＼同年代と一緒にオフィスデビュー／

☆「人と話すのが好き」ならOK
☆ 充実の福利厚生とみなし残業なし
☆ 人・会社にまつわる資格も取れる
☆ 平均年齢29歳の職場！！
☆ 同年代ばかりなので、メリハリをつけて働ける！

スタッフの採用から教育・研修、アフターケアやキャリア形成など「人」に寄り添う仕事です。担当分野毎にいろいろな業務がございます。面談にてスキル適正をみて、配属を決定します。
入社後は、まずコーディネータとして必要なスキル（現場感、ノウハウ）を身に着けて頂きます。

具体的には・・・

◇ 業務内容
〔現場運営〕
・請負事業の運営
・スタッフ管理
・ノウハウの蓄積、マニュアル化

〔スタッフ対応〕
・就業を希望する方への面談
・業務キャリア形成計画
・スタッフ向け研修の実施
・就業状況のヒアリング（メンタルケア）

〔クライアント対応〕
・プレゼン、商談
・クライアント向け業務報告
・営業企画業務
・新規クライアント開拓
・協力企業の対応

◇仕事のやりがい・厳しさ
〔やりがい〕
自分のサポートが実を結び、スタッフや企業の成長につながるのは、この仕事ならではのやりがい。「自分にしかできない」仕事ができる面白さがあります。

〔厳しさ〕
スタッフの立場や業務の大変さなどを理解できるよう、入社後は家電や携帯などの販売店で働きます。配属先によって扱う商品の種類やプランなどを覚える必要があります。

◇専門資格も取れる
キャリアコンサルタントやメンタルヘルス・マネジメント検定、個人情報保護士など、この先のキャリアでも活かせる専門資格取得サポートがあります。

◇自由な社風
平均年齢は29歳と20代が中心となって活躍している職場です。男女比は6：4。未経験スタートのメンバーも多いので、気軽になんでも相談できるのも魅力。


【勤務時間】
・WEB面接可能
・実働8時間・休憩1時間
・休日は平日2日間
・残業全額支給
・交通費全額支給


【休日・休暇】
週休2日制
年間休日120日以上


【給与備考】
・残業全額支給
・交通費全額支給
・現場経験を積んだ後、スキル状況をみながら再配置されます。


■想定年収：310万円～350万円

年齢要件: ～ 35歳、日本語ネイティブレベルの方に限る※日本語能力試験N1以上可、新卒不可

「人と話すことが好き」
「いい仲間と一緒に働きたい」
「充実した毎日を送りたい」
という方にピッタリ！
必要なことはイチから全てお教えします。

＜先輩の入社理由＞
「ずっとアルバイトだったけど、社員を目指したくて」「旅行関連で働いていたけど出勤が減らされて」など、先輩の入社理由は様々！人と関わる仕事をしていた事がきっかけで、人材のお仕事に興味をもったという人も多いんです。


＜入社までの流れ＞

▽ ご応募

▽ 面接1回（オンライン面接OK）

▽ 業務説明

▽ 内定

まずは、必要な知識をつけることからスタート！あわせて実践演習も行っていきます。お仕事スタート後も、先輩がしっかりサポートしていくのでご安心ください。

ご応募お待ちしております！



業務拡大のため

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【年齢要件は雇用対策法 3号のイを適用の上、制限を設けています】